leo_mosk (leo_mosk) wrote,
leo_mosk
leo_mosk

Category:

Социальное партнерство в сфере труда распространяется на принудительное исполнение – первое чтение

Социальное партнерство в сфере труда распространяется на принудительное исполнение – первое чтение
10. 848035-7 Госдума без обсуждения приняла законопроект первого чтения «О внесении изменения в статью 28 Трудового кодекса РФ» (в части расширения особенностей применения норм социального партнерства в сфере труда)
Документ внесен правительством 28.11.19.
Представил статс-секретарь – замминистра юстиции Вадим Федоров.
Зампред комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаил Тарасенко.
Законопроектом предусматривается, что особенности применения норм раздела II «Социальное партнерство в сфере труда» Трудового кодекса РФ в отношении работников органов принудительного исполнения устанавливаются федеральными законами.
ФЗ вступает в силу с 1 января 2020 года.
Первое чтение 411 0 0 14:27

Стенограмма обсуждения
Пункт 10. Проект федерального закона "О внесении изменения в статью 28 Трудового кодекса Российской Федерации". Доклад официального представителя Правительства статс-секретаря - замминистра юстиции Российской Федерации Вадима Витальевича Федорова. Пожалуйста.
Федоров В. В., официальный представитель Правительства Российской Федерации статс-секретарь - заместитель Министра юстиции Российской Федерации.
Уважаемый Александр Дмитриевич! Уважаемые коллеги!
Проект федерального закона "О внесении изменения в статью 28 Трудового кодекса..." разработан в целях реализации Федерального закона 328 "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации".
Согласно статье 2 закона об органах принудительного исполнения, предметом его регулирования являются правоотношения, связанные с поступлением на службу в органы принудительного исполнения, ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения статуса сотрудника.
Кроме того, закон об органах принудительного исполнения содержит главу 10, предусматривающую урегулирование конфликта интересов и разрешение служебных споров в органах принудительного исполнения.
Действующая редакция статьи 28 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает особенности применения нормы раздела 2 Трудового кодекса о социальном партнерстве в сфере труда. Такие особенности устанавливаются федеральными законами и применяются только в отношении государственных гражданских служащих, муниципальных служащих и работников военных, военизированных органов, органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений органов безопасности, органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов и дипломатических представительств Российской Федерации.
В связи с принятием федерального закона "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации" и переходом службы ФССП России в статус правоохранительной, законопроектом предлагается перечень органов, предусмотренных статьей 28 Трудового кодекса, расширить, включив в него органы принудительного исполнения.
Одновременно данный вопрос в ходе рассмотрения на соответствующем комитете, было предложено ввести корректировку даты вступления в силу федерального закона, а также дополнить еще две статьи Трудового кодекса - "Отпуск без сохранения зарплаты" и "Порядок организации и проведения проверок работодателей". Мы всецело поддерживаем данное дополнение. Большое спасибо.
Председательствующий. Содоклад Михаила Васильевича Тарасенко, пожалуйста.
Тарасенко М. В., фракция "ЕДИНАЯ РОССИЯ".
Уважаемый Александр Дмитриевич, уважаемые коллеги!
Законопроектом предлагается внести изменение в 28-ю статью Трудового кодекса, дополнив перечень субъектов, в отношении которых особенности применения норм раздела "Социальное партнёрство в сфере труда" устанавливаются отдельными федеральными законами. В этот перечень предлагается включить работников органов принудительного исполнения Российской Федерации.
Предлагаемое законопроектом дополнение представляется оправданным, оно не противоречит общим принципам правового регулирования в сфере труда и в целом согласуется с положениями Конвенций МОТ о свободе ассоциаций и защиты права на организацию и о применении принципов права на организацию и на ведение коллективных переговоров.
Указанные конвенции предусматривают возможность ограничения защищаемых прав по отношению к Вооружённым Силам и к полиции в широком смысле. Статьёй 6 Конвенции МОТ номер 98 признано также, что ограничения права на ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров могут распространяться и на государственных служащих.
Результат рассмотрения законопроекта органами государственной власти субъектов Российской Федерации может быть представлен следующим образом.
От органов государственной власти восьми субъектов Федерации получены положительные отзывы, мнение остальных органов не считается выраженным. Правовое управление Аппарата Государственной Думы концептуальных замечаний к законопроекту не имеет. Комитет Совета Федерации по социальной политике концепцию законопроекта поддерживает. Стороны российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, представляющей Общероссийское объединение профсоюзов и Общероссийское объединение работодателей, с законопроектом согласились.
У Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов есть замечания по тексту законопроекта.
Они нашли отражение в заключении комитета и могут быть учтены при подготовке законопроекта ко второму чтению. Кстати, об этом сказал и представитель правительства, что он с ними согласен.
С учетом изложенного профильный комитет поддерживает концепцию проекта федерального закона и рекомендует Государственной Думе принять его в первом чтении.
Председательствующий. Спасибо.
Коллеги, есть ли вопросы? Нет вопросов.
Есть ли желающие выступить? Представитель президента? Докладчик, содокладчик? Нет.
Коллеги, ставится на голосование проект федерального закона "О внесении изменения 28 Трудового кодекса Российской Федерации". Пункт 10-й.
Включите режим голосования. Покажите результаты.
Результаты голосования (14 час. 27 мин. 12 сек.)
Проголосовало за 411 чел 91,3 %
Проголосовало против 0 чел 0,0 %
Воздержалось 0 чел 0,0 %
Голосовало 411 чел.
Не голосовало 39 чел 8,7 %
Результат: принято Принимается единогласно. Спасибо.
Subscribe

Recent Posts from This Journal

  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 0 comments